Les petites entreprises sont toujours aux prises avec l’inflation et les pénuries de main-d’œuvre


Les petites entreprises continuent de ressentir les effets de l’inflation et ont du mal à trouver des travailleurs appropriés pour pourvoir les postes vacants.

Selon la Fédération nationale des entreprises indépendantes, 33 % des propriétaires de petites entreprises ont cité l’inflation comme leur principale préoccupation en octobre. Ce nombre est supérieur de trois points à celui annoncé en septembre.

L’indice d’optimisme des petites entreprises du NFIB a chuté de 0,8 % à 91,3 en octobre, restant sous la moyenne mobile de 98 sur 49 ans pendant 10 mois consécutifs.

“Les propriétaires continuent d’avoir une vision sombre de la croissance future des revenus et des conditions commerciales, mais sont toujours à la recherche de nouveaux employés”, a déclaré l’économiste en chef de la NFIB, Bill Dunkelberg, dans un communiqué.

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Les petites entreprises continuent de ressentir les effets de l’inflation et ont du mal à trouver des travailleurs appropriés pour pourvoir les postes vacants. (Getty Images)

“L’inflation, les perturbations de la chaîne d’approvisionnement et les pénuries de main-d’œuvre continuent de limiter la capacité de nombreuses petites entreprises à répondre à la demande pour leurs produits et services”, a-t-il poursuivi.

Les propriétaires de petites entreprises, qui s’attendent à de meilleures conditions commerciales au cours des six prochains mois, ont perdu deux points par rapport à septembre pour atteindre une baisse nette de 46 %, selon les données de la NFIB. Les données ont également montré que le pourcentage net de propriétaires augmentant les prix de vente moyens a chuté d’un point à 50 % net, après correction des variations saisonnières, et que la moitié de toutes les entreprises interrogées augmentent leurs prix en raison de l’inflation.

Le rapport sur l’emploi du NFIB d’octobre a révélé que 46% des propriétaires ont signalé des postes vacants difficiles à pourvoir, tout comme en septembre. Parmi les propriétaires qui embauchaient, 90 % ont déclaré trouver peu ou pas de candidats qualifiés pour les postes qu’ils souhaitaient pourvoir.

Désaisonnalisé, un net négatif de 8% de tous les propriétaires a déclaré des ventes nominales plus élevées au cours des trois derniers mois, en baisse de trois points par rapport à septembre. Le pourcentage net de propriétaires s’attendant à une augmentation du volume des ventes réelles a chuté de trois points pour s’établir à moins 13 %.

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Le rapport sur l’emploi du NFIB d’octobre a révélé que 46% des propriétaires ont signalé des postes vacants difficiles à pourvoir, tout comme en septembre. Parmi les propriétaires qui embauchaient, 90 % ont déclaré qu’ils n’avaient que peu ou pas de candidats qualifiés pour les postes qu’ils recherchaient. (images AP)

Le pourcentage net de propriétaires qui ont vu leurs stocks augmenter a augmenté d’un point pour atteindre un moins net de 1 %. Au total, 16 % des propriétaires ont signalé des réductions de stocks alors qu’ils réduisaient prudemment leurs achats de stocks.

Les propriétaires ont également été touchés par la chaîne d’approvisionnement, 31 % d’entre eux ayant récemment déclaré que les perturbations de la chaîne d’approvisionnement avaient eu un impact significatif sur leur entreprise. 31 % rapportent un impact modéré et 27 % déclarent que leur entreprise n’a eu qu’un impact modéré. Seuls 10 % des propriétaires ont déclaré ne ressentir aucun impact des récentes perturbations de la chaîne d’approvisionnement.

Le pourcentage net de propriétaires qui ont augmenté les prix de vente moyens a diminué d’un point par rapport à septembre pour atteindre un taux net corrigé des variations saisonnières de 50 %. Lorsque les rajustements ne sont pas pris en compte, 8 % des propriétaires ont déclaré que leur prix de vente moyen était inférieur et 56 % ont déclaré un prix de vente moyen supérieur. Les hausses de prix ont été les plus courantes dans le commerce de détail, le commerce de gros, la construction et les services.

Sur une base nette, 44 % des propriétaires ont déclaré une augmentation de salaire désaisonnalisée, en baisse par rapport à septembre. Un plan net de 32% pour augmenter la rémunération au cours des trois prochains mois, un bond de neuf points par rapport à septembre et le plus élevé depuis octobre 2021.

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Sur une base nette, 44 % des propriétaires ont déclaré une augmentation de salaire désaisonnalisée, en baisse par rapport à septembre. Un plan net de 32% pour augmenter la rémunération au cours des trois prochains mois, un bond de neuf points par rapport à septembre et le plus élevé depuis octobre 2021 (iStock / iStock)

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Interrogés sur leur plus gros problème commercial, 10 % des propriétaires ont cité les coûts de main-d’œuvre et 23 % ont cité la qualité du travail.

La fréquence à laquelle les tendances positives des bénéfices ont été signalées était de moins 30 % net, en hausse d’un point par rapport à septembre. Parmi les propriétaires qui ont déclaré des bénéfices plus faibles, 34 % l’ont attribué à des augmentations des coûts des matériaux, 22 % à des ventes plus faibles, 12 % à des coûts de main-d’œuvre, 12 % à des prix plus bas, 7 % aux changements saisonniers habituels et 2 % à des taxes plus élevées. ou règlements frais de retour. Parmi les propriétaires qui ont déclaré des bénéfices plus élevés, 47 % ont cité des volumes de ventes, 20 % ont cité des variations saisonnières habituelles et 16 % ont cité des prix plus élevés.

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